Az önkiszolgáló felület lehetővé teszi a munkavállalóid számára, hogy egyszerűen és gyorsan kezeljék saját HR adataikat, növelve ezzel az önállóságot, hatékonyságot és elkötelezettséget a munkahelyen.
A felhőalapú rendszer előnye, hogy biztosítja vállalatod számára a folyamatos és rugalmas hozzáférhetőséet, lehetővé teszi a hatékony és biztonságos adattárolást és folyamatkezelést. Bárhonnan, bármikor.
A platformfüggetlen felület lehetővé teszi vállalatod számára, hogy különböző operációs rendszereken és eszközökön keresztül irányítsd a HR folyamataikat, növelve ezzel a hatékonyságot.
Fejlesztésünk egy rugalmas rendszer, amellyel áttekinthetőbbé válnak a szervezeten belüli folyamatok, jelentős mértékben kiváltható a papír alapú adminisztráció, továbbá új szintre emelhető a belső kommunikáció.
A könnyű elérhetőség érdekében olyan rendszert alkottunk, amelyhez a regisztrált munkavállalók hozzáférhetnek letölthető iOS és Android alkalmazásokon keresztül, valamint webes felületen is.
Rendszerünk ügyféligényekre szabható mind funkcionalitás, mind vizuális megjelenéstekintetében. Megrendelőink a kialakított modulokból tetszőlegesen választhatnak.
Figyelemmel követjük a globális trendeket és a piacon megjelenő új munkavállalói igényeket. Ezek alapján bővítjük időről időre megoldásunkat új funkciókkal és modulokkal.
Tervezzük meg együtt, hogy a modern HR megoldásaink hogyan segíthetnek vállalatodnak.
Vedd fel velünk a kapcsolatot!Az automatizált útmutató segít az új munkavállalóknak leküzdeni az első napok nehézségeit.
Lehetővé teszi az alkalmazottak számára, hogy rendszerezetten kövessék és értékeljék egymás teljesítményét.
Modul a munkavállalók visszajelzéseinek rendszeres gyűjtésére a munkahelyi környezet javítása érdekében.
Segíti a munkavállalókat a szervezeten belüli karrierfejlesztésük tervezésében és követésében.
Egyszerűsíti a szabadságkérések és jóváhagyások folyamatát, beleértve a szabadságokat és betegnapokat.
Képzéseket és nyomon követést kínál a munkavállalók képzéséhez és szakmai fejlődéséhez.
Modul a munkavállalói teljesítmények és mérföldkövek elismerésére és jutalmazására.
Segítségével részletes jelentéseket készíthet a döntéshozatal támogatására.
Integrálja az egészségügyi és wellness programokat, tippeket és nyomon követési eszközöket kínál a munkavállalók jóllétéhez.
A SoftEnd nem csupán egy HR szoftver; egy olyan vízió megvalósulása, amelyet Gyalog Hajnalka és Major Attila Gábor álmodott meg. Küldetésünk, hogy modern és intuitív megoldásokkal forradalmasítsuk az emberi erőforrások világát, megkönnyítve ezzel a munkaadók és munkavállalók mindennapjait.
Hajnalka, a Human Consulting Group alapítója, mélyreható szakértelemmel rendelkezik az emberi erőforrások területén. Innovatív megközelítéseivel és előremutató vezetői készségeivel jelentős, pozitív változásokat hozott a HR iparágban. Hajnalka szenvedélyesen támogatja a vállalati kultúra fejlesztését, és elkötelezett a munkahelyi környezet hatékony és előremutató alakításában.
Attila, a SENSOMEDIA társalapítója, az innovatív digitális megoldások és a kreatív tartalomgyártás elismert szakértője. Üzleti érzékével és technológiai tudásával cégei az élre törtek a digitális média és az informatika területén. Attila elkötelezett az új technológiák alkalmazásában, és folyamatosan törekszik arra, hogy ügyfelei számára egyedi és hatékony digitális stratégiákat alakítson ki.